Установить как домашнюю страницу Карта сайта Написать письмо
 
 

Молодняков Евгений Иванович

Глава муниципального образования город Саяногорск

Фотогалерея

Тестовый альбом


Опрос населения для оценки эффективности деятельности руководителей органов местного самоуправления, унитарных предприятий и учреждений, действующих на региональном и муниципальном уровнях, акционерных обществ, контрольный пакет акций которых находится в собственности Республики Хакасия или в муниципальной собственности






Госуслуги.Дом






Армия












ИнформУИК







Меры поддержки
Афиша мероприятий






Территориальное общественное самоуправление



Официальный интернет-портал правовой информации





Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
?
Направляемые сообщения не являются обращениями граждан, рассматриваемыми в порядке, установленном Федеральным законом от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».




Постановление №1186 от 25.12.2015 "О внесении изменений в постановление Администрации муниципального образования город Саяногорск от 31.10.2012 №1737"

В целях приведения муниципальных правовых актов муниципального образования г. Саяногорск в соответствие с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», Постановлением Правительства Республики Хакасия от 25.06.2013 №53-п «Об утверждении методических рекомендаций по разработке примерных положений по оплате труда для муниципальных учреждений культуры, искусства и дополнительного образования детей Республики Хакасия» (с последующими изменениями и дополнениями), Постановлением Администрации муниципального образования город Саяногорск от 28.10.2015 №1012 «О передаче штатных единиц муниципального  автономного учреждения «Сервис», в соответствии со ст. ст. 134, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь ст. ст. 30, 32 Устава муниципального образования город Саяногорск, утвержденного решением Саяногорского городского Совета депутатов от 31.05.2005 № 35,

 

ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

1. Внести в  Постановление Администрации муниципального образования город Саяногорск от 31.10.2012 №1737 «Об утверждении примерных положений по оплате труда для муниципальных учреждений культуры и искусства, и дополнительного образования детей, подведомственных Саяногорскому городскому отделу культуры» (далее – Постановление) следующие изменения:

 

1.1.     Пункт 2.8. Приложения №2   к Постановлению изложить   в                       следующей редакции:

 

«2.8. Профессиональные квалификационные

группы должностей работников

 

2.8.1. Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов)          работникам учреждения по профессиональным квалификационным группам (ПКГ)

 

Наименование

Квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), в руб.

ПКГ должностей педагогических работников

2

Концертмейстер

5275

4

Преподаватель

5797

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

1

Делопроизводитель

4257

Должности работников культуры, искусства и кинематографии, не вошедшие в квалификационные уровни ПКГ

 

Настройщик

4257

 

Диапазон размеров повышающих коэффициентов

к базовым окладам (базовым должностным окладам)

работникам учреждений по профессиональным

квалификационным группам (ПКГ)

 

Наименование

Квалификационный уровень

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Диапазон размеров повышающих коэффициентов к базовым окладам (базовым должностным окладам)

 

ПКГ должностей педагогических работников

2

Концертмейстер

1,00 - 1,82

 

4

Преподаватель

1,00 - 1,66

 

ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

1

Делопроизводитель

1,23

 

Должности работников культуры, искусства и кинематографии, не вошедшие в квалификационные уровни ПКГ

 

Настройщик

1,23 - 1,64

 

 

 

 

 

».

 

1.2.         Пункт 2.9. Приложения №2 к Постановлению изложить в          следующей редакции:

 

«2.9. Профессиональные квалификационные группы

общеотраслевых должностей руководителей,

специалистов и служащих

 

2.9.1. Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

 

Квалификационные уровни

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

Базовый оклад (базовый должностной оклад) – 4257 рублей

1 квалификационный уровень

Кассир; секретарь

1,23

 

2.9.2. Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих второго уровня»

 

Квалификационные уровни

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 4676 рублей

1 квалификационный уровень

Инспектор по кадрам; секретарь руководителя; специалист по работе с молодежью; техник; техник-программист; художник

1,22-1,97

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 4700 рублей

2 квалификационный уровень

Заведующий хозяйством. Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "старший". Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутри должностная категория

1,22 - 1,97

 

 

2.9.3. Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые должности служащих третьего уровня»

 

Квалификационные уровни

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5193 рублей

 

1 квалификационный уровень

Бухгалтер; инженер; инженер-программист (программист); инженер по охране труда; инженер-электроник (электроник); инженер-энергетик (энергетик); специалист по кадрам; экономист; экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности; юрисконсульт

1,10 - 1,34

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей

 

2 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутри должностная категория

1,00 - 1,33

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей

 

3 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутри должностная категория

1,00 - 1,32

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 8384 рублей

 

4 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"

1,00 - 1,28

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 10721 рублей

 

5 квалификационный уровень

Главные специалисты

1,00

».

 

 

1.3.         Пункт 2.10. Приложения №2 к Постановлению изложить в         следующей редакции:

 

 

«2.10. Профессиональные квалификационные группы

профессий рабочих

 

2.10.1. Профессиональная квалификационная группа

«Профессии рабочих культуры, искусства и

кинематографии второго уровня»

 

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 4257 рублей

1 квалификационный уровень

Механик по обслуживанию звуковой техники 2 - 5 разрядов ЕТКС; настройщик пианино и роялей 4 - 8 разрядов ЕТКС; настройщик щипковых инструментов 3 - 6 разрядов ЕТКС

1,23-1,64

 

2.10.2. Должности рабочих культуры, искусства

и кинематографии, не вошедшие в квалификационные

уровни ПКГ

 

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 7639 рубля

 

 

Наименование профессий высококвалифицированных рабочих, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы): осветитель; машинист сцены; настройщик пианино и      роялей

1,00 - 1,30

 

 

 

 

 

 

».

 

 

1.4.         Пункт 2.11. Приложения №2 к Постановлению изложить в        следующей редакции:

 

«2.11. Профессиональные квалификационные группы

общеотраслевых профессий рабочих

 

2.11.1. Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня»

 

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 4095 рублей

1 квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: гардеробщик; дворник; кассир билетный; контролер-кассир; переплетчик документов; сторож (вахтер); уборщик производственных помещений; уборщик служебных помещений; уборщик территорий; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; столяр; слесарь; подсобный рабочий; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

1,28

 

2.11.2. Профессиональная квалификационная группа

«Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня»

 

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 4676 рублей

1 квалификационный уровень

Наименования профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих: водитель автомобиля; слесарь; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; столяр; слесарь-сантехник

1,12

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей

2 квалификационный уровень

Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий: столяр, осветитель; слесарь-сантехник; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

1,00

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 6957 рублей

3 квалификационный уровень

Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий

1,00

 

2.11.3. Должности рабочих культуры, искусства

и кинематографии, не вошедшие в квалификационные

уровни ПКГ

 

Квалификационные уровни

Профессии рабочих, не отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) – 7 639 рубля

 

 

Наименование профессий рабочих, высококвалифицированных, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные работы); слесарь; электромонтер; электромеханик

1,00 - 1,10

 

 

 

 

».

 

1.5.         Пункт 2.12. Приложения №2 к Постановлению изложить в        следующей редакции:

 

«2.12. Профессиональные квалификационные группы

должностей образования, занятых в сфере культуры

 

2.12.1. Профессиональная квалификационная группа

должностей педагогических работников

 

Квалификационные уровни

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5797 рублей

 

2 квалификационный уровень

Педагог-организатор

1,00 - 1,66

».

 

1.6.         Пункт 2.13. Приложения №2 к Постановлению изложить в        следующей редакции:

 

«2.13. Профессиональная квалификационная группа

 

2.13.1. Должности работников культуры, искусства

и кинематографии ведущего звена

 

Должности, отнесенные к квалификационным уровням

Повышающий коэффициент

 

Базовый оклад (базовый должностной оклад) - 5760 рублей

 

Библиотекарь; хранитель фондов

1,00 - 2,16

».

 

1.7.         Пункт 4.5. Приложения №2 к Постановлению изложить в          следующей редакции:

 

«4.5. Выплаты стимулирующего характера, размеры и условия их     осуществления устанавливаются коллективными и трудовыми договорами, соглашениями, локальными нормативными актами.

Размеры выплат стимулирующего характера устанавливаются в         процентном отношении или в абсолютных размерах к установленным          должностным окладам работников.

Выплаты стимулирующего характера производятся в пределах         бюджетных ассигнований на оплату труда, предусмотренных бюджетом    муниципального образования город Саяногорск на текущий финансовый год, производятся из стимулирующей части фонда оплаты труда учреждения, а также средств от приносящей доход деятельности, направленных           учреждением на оплату труда работников. Объем средств на стимулирующие выплаты должен составлять не более 25% средств на оплату труда,          формируемых за счет бюджетных ассигнований из бюджета муниципального образования г. Саяногорск.

Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя,       руководителям структурных подразделений, специалистам и иным             работникам, подчиненным руководителю непосредственно, производятся по решению руководителя учреждения. Специалистам и иным работникам,    подчиненным заместителям руководителя, решение о выплатах                 стимулирующего характера производится по представлению заместителей руководителя. Решение о выплатах принимаются комиссией,                  сформированной с учетом мнения представительного органа работников.

 

2. Рекомендовать директорам муниципальных бюджетных учреждений дополнительного образования детей муниципального образования город Саяногорск, подведомственным Саяногорскому городскому отделу культуры, в срок до 01.01.2016г. привести в соответствие с настоящим постановлением Положение по оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей.

 

3. Информационно-аналитическому отделу Администрации муниципального образования г. Саяногорск опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации и разместить на официальном сайте муниципального образования г. Саяногорск в сети Интернет.

 

4. Настоящее постановление вступает в силу с 01.01.2016г.

 

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Первого заместителя Главы муниципального образования г. Саяногорск.

 

 

 

Глава муниципального

образования г. Саяногорск                                                     Л.М. Быков

Полностью ознакомиться с документом и приложениями к нему Вы можете, скачав этот файл.